杭州讯（通讯员 张霞）初心如磐亮利剑，踔厉奋发勇担当。2024年，北新路桥集团华东分公司纪检组始终坚持严的基调，落实严的措施，强化严的氛围，以钉钉子精神纠治“四风”，不断为分公司高质量发展保驾护航。
思想崇廉，深层次点亮清正廉洁“前行灯”。分公司坚持把学理论、强信念、守廉洁作为铸魂工程，以党纪学习教育为抓手，通过“集中+个人”结合学、“线上+线下”自主学等多种形式，对《中国共产党纪律处分条例》进行原原本本、逐章逐条学习，组织集中学习10余次，交流研讨3次，撰写学习心得60余篇，不断提高中心党员干部政治判断力、政治领悟力、政治执行力，持续筑牢清正廉洁的思想根基。
制度护廉，多维度织密一岗双责“铁丝网”。制定《华东分公司领导班子成员党风廉政建设责任制目标分解》，抓好责任分解与传导，保证“一岗双责”落实到位，形成上下联动、同向发力良好局面。充分发挥考核评价的“指挥棒”作用，主要领导与分管领导、项目负责人签订党风廉政建设责任书21份，将党风廉政建设纳入年度考核重要指标，努力从源头上遏制腐败现象发生。
监督助廉，全方位压实党风廉政“责任田”。坚持“防范在前、预警在先”，牢牢抓住“查、防、控”各个环节，各部门开展廉洁风险排查防控工作，排查廉洁风险隐患90条，制定相应防控措施，把监督触角延伸到前端，筑牢廉洁风险“防火墙”。紧盯业务部门和关键环节，以群众身边不正之风和腐败问题集中整治工作为抓手，贯通纪检、安全、财会、经营等监督，广泛收集线索，形成工作合力，不断推动各项工作规范化和制度化运行，实现监督质效双提升。
警示明廉，广角度敲响正风肃纪“警示钟”。分公司纪检组紧盯重要节日节点，传达十一师、集团纪委重要文件精神，通报违反中央八项规定典型案例，观看《心无敬畏入歧途》《高悬纪律“戒尺”》《铲除国企毒瘤》等警示教育片10余次，以案为鉴、以案明纪、以案示警，教育引导党员干部受警醒、明底线、知敬畏，主动在思想上划出红线、在行为上明确界限，真正敬法畏纪、遵规守矩。
创新促廉，新形式营造风清气正“新风气”。分公司纪检组立足实际，用好用活本地资源，依托本地传统文化、红色文化、家风文化等资源，走进拱墅家风馆、青年清廉馆，伴随讲解员的解说，在新颖创新的沉浸式、场景化体验中感受清廉文化，汲取清廉文化养分。同时将廉洁文化与职工群众文化活动结合起来，开展“齐制廉洁扇 共话廉洁语”非遗漆扇DIY活动，沉浸式制作廉洁漆扇等，进一步营造了“人人讲廉 人人爱廉”的良好氛围。
“问渠那得清如许，为有源头活水来”。下一步，北新路桥集团华东分公司纪检组将积极创新形式和手段，不断丰富时代内涵，注入创新“活水”，凝聚发展力量，让清风正气与项目建设齐头并进，擦亮清廉“金名片”。
