(通讯员：曾珊)近日，中铁武汉电气化局城市建设分公司第二项目管理公司成功举办了一场别开生面的青年员工座谈会，此次座谈会由项目经理肖强主持，此次座谈会邀请了2019年以来入职的青年员工齐聚一堂，共同探讨青年员工的成长与发展，为公司的未来注入了新的活力。
座谈会在轻松愉快的氛围中拉开帷幕。项目经理肖强首先对青年员工们的积极参与表示感谢，并强调了青年员工在公司发展中的重要作用，青年员工是公司的未来和希望，公司一直高度重视青年员工的培养和发展，希望通过此次座谈会，倾听青年员工的心声，为大家提供更好的发展平台。
在听取了青年员工们的发言后，肖强对大家提出的问题和建议进行了认真地解答和回应。他表示，项目管理公司将进一步加强对青年员工的培养和支持，为大家提供更多的学习机会和发展空间。同时，他也对青年员工们提出了几点希望：一是希望青年员工们能够将公司各项规章制度视为工作的基本准则，深入学习并严格遵守。熟练掌握合同条款作为一项重要任务，认真钻研每一个条款的含义和要求，确保在工作中不出现因合同理解偏差而导致的问题；二是增强学习主动性，要有主动学习的意识，积极探索新领域、新知识，不断充实自己。利用多渠道学习，不要局限于传统的学习方式，要善于借助网络平台，向身边优秀的同事学习等多种渠道，广泛汲取知识，拓宽自己的视野，快速成长为业务能力上不可替代的复合型人才；三是要“多管闲事”，做好“眼到、手到”，主动工作。不要仅仅满足于完成上级安排的任务，要主动思考如何为公司创造更大的价值。积极寻找工作中的问题和改进点，勇于提出自己的想法和建议；四是要学习掌握沟通技巧，学会换位思考，在工作中，要多站在同事、上级和业主的角度考虑问题，理解他们的需求和期望，提高沟通效率和工作质量，发挥自身优势，为公司发展贡献力量。
此次青年员工座谈会的成功举办，搭建了一座沟通的桥梁。通过面对面的交流，青年员工们感受到了公司对他们的关心和重视，也明确了自己的发展方向。大家纷纷表示，将以此次座谈会为契机，不断努力，为公司的发展贡献自己的青春和智慧。
