成都讯（通讯员 谭秋林）为切实增强北新路桥集团四川分公司管理人员对房屋、市政、公路工程生产安全重大事故隐患的判断能力和管理能力，提升分公司整体安全管理水平，补强短板，完善全员安全生产责任制，根据年初制定的安全工作计划，分公司于10月23日组织工程、技术、质量、物资、经营等部门开展《房屋、市政、公路工程生产安全重大事故隐患清单解析》专项教育培训。
此次培训以线上+线下方式开展，分公司机关及所属各项目相关人员共计100余人参加。
此次培训共分为三部分。首先，从安全生产法、刑法入手，分析隐患即事故的法律定位，借助“酒驾入刑”的判刑标准引入现实危险罪；其次，从安全管理重大隐患分析入手，着重分析安全管理漏洞与现场实体隐患，肃清我们管理中存在的模糊边界，深刻剖析一个个我们身边的事故案例与实体重大事故隐患的关系；最后，从执行判定标准原则上进一步强调重大事故隐患“零”容忍，强力构建安全生产风险分级管控和安全生产事故隐患排查治理双重预防机制。
为检验参训人员对此次培训内容掌握程度，该分公司领导全程旁站督促参训人员扫码答题，经最终成绩汇总，本次参训人员成绩合格率达90%，此次培训取得预期效果，增加了项目管理人员的安全知识积累。
下一步，四川分公司将持续高效落实年度安全生产工作计划，持续推进每季度公司安全生产管理能力提升培训，提高管理人员安全思想意识和提升管理能力，筑牢安全管理的红线意识和底线思维，齐力共建全员齐抓共管的安全管理氛围，为分公司的安全稳定发展保驾护航。
此次培训以线上+线下方式开展，分公司机关及所属各项目相关人员共计100余人参加。
此次培训共分为三部分。首先，从安全生产法、刑法入手，分析隐患即事故的法律定位，借助“酒驾入刑”的判刑标准引入现实危险罪；其次，从安全管理重大隐患分析入手，着重分析安全管理漏洞与现场实体隐患，肃清我们管理中存在的模糊边界，深刻剖析一个个我们身边的事故案例与实体重大事故隐患的关系；最后，从执行判定标准原则上进一步强调重大事故隐患“零”容忍，强力构建安全生产风险分级管控和安全生产事故隐患排查治理双重预防机制。
为检验参训人员对此次培训内容掌握程度，该分公司领导全程旁站督促参训人员扫码答题，经最终成绩汇总，本次参训人员成绩合格率达90%，此次培训取得预期效果，增加了项目管理人员的安全知识积累。
下一步，四川分公司将持续高效落实年度安全生产工作计划，持续推进每季度公司安全生产管理能力提升培训，提高管理人员安全思想意识和提升管理能力，筑牢安全管理的红线意识和底线思维，齐力共建全员齐抓共管的安全管理氛围，为分公司的安全稳定发展保驾护航。
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